复旦大学附属中山医院 党建平台

   复旦大学附属中山医院始终将党的建设放在首位，充分发挥党的领导作用，严格贯彻落实党委领导下的院长负责制，以一流党建工作引领医院高质量发展。目前，中山医院党委书记顾建英，党委副书记：周俭（院长兼任）、李耘、高继明（兼纪委书记）。医院党群工作部门包括党委办公室、党委组织部、纪委办公室、监察科、党委学生工作部/处、党委宣传部/教师工作部、工会、团委。

   医院党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以促进公立医院开启改革发展新征程为目标，结合医院“十四五”规划和要求，充分发挥党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用，推进党的建设工作，持续深化拓展党建内涵。中山医院党委为“复旦大学党建工作标杆党委”。加强思想引领。通过“不忘初心、牢记使命”主题教育、四史学习教育、党史学习教育等系列主题教育，不断筑牢政治根基，与医者精神、抗疫精神相结合，引导全院职工坚定理想信念。发扬社会主义核心价值观，传承“ 一切为了病人”的精神，激励中山人践行使命、砥砺前行。夯实基层党建。医院目前共有2个党总支（学生党总支、护理党总支）、83个党支部、党员2250余人。推动落实“双带头人”机制，制定党支部工作考核办法、党委委员联系基层支部等相关制度，不断推进支部工作标准化规范化。加强党建与业务工作互融互促，支部有效发挥政治功能。全面从严治党。始终坚持以党的政治建设为统领，探索建立起一套“治急症、管慢病、常体检、保健康”的医院纪检监督体系。深化“四责协同”机制，持之以恒纠“四风”、树新风，一体推进“三不”体制建设，营造风清气正的政治生态，为医院高质量发展提供引领保障作用。文化助力发展。坚持“严谨、求实、团结、奉献、创新、关爱”的核心价值观，全面改善患者体验、全心维护员工权益。通过各类宣传阵地、“创新奖、金点子奖”、亲子工作室、志愿服务基地、青年科普大赛等特色品牌创建，让患者感受“温情”、为员工提供“温暖”、向社会传递“温度”，为医院发展提供精神力量。

   医院连续34年蝉联上海市文明单位，获得全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国医院医保管理先进单位、上海市卫生系统文明单位、全国最受欢迎三甲医院、上海市优质护理服务优秀医院、上海市院务公开民主管理先进单位、上海市志愿者服务基地、公立医院“最佳雇主”、全国改善医疗服务先进典型医院（预约诊疗制度）等荣誉称号。